第102章划分小队
而身后的牛军看见这一幕，忽然想起了方晓云之前给他的教导，他如果想要在方卓这边做事，就要什么都向着方卓，什么都跟着方卓，把方卓摆在第一位。
现在方卓话还没说完，这些蠢货就开始叽叽喳喳起来，岂不是不给方卓面子？
想到这里，牛军也是一咬牙豁出去了，当即怒吼道：“给我安静！方老板跟你们好言好语，一个个真把自己当回事了？真以为来了就有工作？这里可不是吃大锅饭的地方，若是对方老板不满意，现在就给我滚蛋！没人要你们！”
听到牛军的怒吼，这些人顿时噤声，他们都知道牛军是方卓的心腹，现在牛军发飙，多半是方老板也想发飙，所以一个个哪怕心中不满，却也不敢再多说话。
方卓有些意外低看了眼牛军，好家伙，真是好家伙了，看来方晓云对牛军的教导还是有用的，居然知道跟自己玩红脸白脸的戏码了。
“诶，军哥，他们毕竟都是来讨生活的，你也不要凶他们，我相信他们不是故意的，你说呢？”方卓朝牛军微笑道。
牛军看出了方卓的意思，冷哼一声道：“我就是怕某些人，以为老板您是好人，就得意忘形肆无忌惮！”
“不会的不会的。”方卓嘴角勾起一丝笑容，随后便是转过头去，看向了一百多个人。
“做生意呢，其实讲究的是一个默契，话不说破，事不点破，但是这是跟狡猾的商人交流的时候需要注意的事项，各位都是农民出身的本分人，既然这样，我也不来歪歪肠子，而是跟各位长辈有话直说。”
“众所周知，我这边需求的是运输司机，也就是各位最近一直在做的老本行，各位来之前，想来也了解了一番，知道邓大山他们在我这边工作，收入不菲，而且又轻松。”
“我承认，的确是如此，但是，以后就会彻底变化了。”方卓平静地道。
“啊？”
“变了？”
“那怎么办？”
一百多个人顿时慌乱了起来，他们不就是冲着收入不低，工作轻松来的吗？现在变了，难道是和其他那些老板奸商一样不成？
“但是呢，我和其他老板还是有所不同，之前工作轻松，是因为我给的并不多，一个月也就一千左右，而且不算雇佣关系，甚至没有雇佣合同，我自然不会强迫员工多做事。”
“可现在，我新创办的项目却和之前不同了，会比之前更辛苦，但是也不再是小打小闹，参与这个项目的人，都会真正的跟我做一番大事！”
停顿了一番，方卓忽然笑道：“当然，收入也会提高很多，我的意向是，每一个人的月收入将由职位不等来计算，最低一个月会有一千五，最高一个月将有五千！”
“什么？”
“最低都有一千五？”
“这么多！”
人群顿时沸腾了，如果说之前他们对方卓的话毫无动容的话，那么现在他们是真的被方卓的话给勾引了起来，一个个满脸都是激动的表情。
要知道，他们之前一个月，每天干农活去卖农产品，每天去帮老板跑运输，一个月最多也就八九百的收入，可现在，居然最低都有一千五，他们怎么可能会不激动和兴奋？
看见这些人的情绪被调动了起来，方卓也是轻笑道：“但是正如我所说，你们其中一部分人可能会失望，因为我并不会所有人都要，我目前也支撑不起那么大的摊子，所以我将会对你们提出要求。”
拍了拍手，方卓微笑道：“现在，我跟你们讲一下具体的安排，这一个新的运输项目将以军哥，也就是牛军作为总队长，而邓大山，刘晓鹏，张有三，三个人则是作为副总队长。”
听到方卓的话，牛军四人都是难忍心中的激动，这是否意味着他们居然当上了小领导了？
天老爷啊，总算是熬出头了啊！
“而在他们下面，将会多出五个小队，每一个小队将会有五个人，也就是说，目前我会招收三十个人，其中五个人当小队长，剩下二十五个人则是当小队员。”
“因为时间有限，我现在没时间去安排谁有能力谁能信任这件事，所以，具体的小队长，将由你们自己选择，五个人联合在一起，挑选一个信得过的人作为你们的小队长来管理你们自己！”
听到方卓的话，一百多个人顿时慌乱了起来，找人管自己？这也太过分了吧？岂不是自己给自己找不痛快？
虽然是自己选人，也可以选择自己佩服，愿意听他话的人，但是谁又会真的对其他人服气呢？
“方老板！我可以问一个问题吗？”一名看起来还不是特别显老的壮汉举起手问道。
“你问。”方卓笑道。
“当小队长，是不是工资高一些？”这个人显然就是想当小队长。
“不，小队长的工资并不一定比队员高。”方卓淡淡地道。
“啊？不比队员高？那岂不是亏了？”
“对啊，只是能管人，有啥用？”
不少人都是疑惑起来。
方卓轻笑道：“因为小队员拿的是死工资，而小队长拿的工资是底薪外加奖金，底薪是一个月一千，奖金有很多种，比如管理得当，比如没有差错，比如面对突发状况处理及时，都有可能得到奖金，而奖金将会根据收入的不同来计算！”
“我可以很负责的告诉各位，若是干得漂亮，每个月的奖金上两三千也不是问题！”方卓道。
这话，瞬间就是在人群里面投入了一个深水炸弹，底薪一千一月，还能管人，而且还能拿两三千的奖金，那岂不是一下子变成三四千的收入了？那也太多了吧！
这在这群人眼里简直是不敢想象的收入，一时间所有人都心动了，能当小队长，谁会蠢到去当小队员？
方卓自然是看得清清楚楚，轻笑一声，继续讲解起来。
“不过你们也不要想得太美好了，既然当了小队长，就要承担责任，干得漂亮，自然有奖金，可若是干的不好，呵呵，不但没有奖金，甚至会被扣除底薪！”
“而相比之下，小队员不论做得好还是不好，只要不犯下原则性的错误，都可以拿到本该属于他的薪水，就算是犯错，惩罚的也是小队长，所以，这对小队长的能力有要求，而且，想要拿到工作机会，也需要小队长出面寻找，若是小队长弄不到机会，小队员甚至连收入都不会有！”
“所以，如果不能服众，也一点能力都没有，那么还是不要妄想当小队长来得好，这也是我为什么让你们自己选择小队长的原因！”
听到这番话，之前还蠢蠢欲动的人顿时心凉了下来，干得不好要承担责任？这岂不是麻烦大了？那这个小队长可就是烫手山芋啊，谁会蠢到去当小队长？一旦队员故意闹事，岂不是倒霉的就是小队长了？