“好，辛苦了！冯导，下周的西安纪录片研讨会你准备得怎么样了？”
“我已经做好了全面的准备，相关的ppt和视频材料都准备好了，正打算好好总结一下我们台在纪录片制作方面的经验。”
“哦，既然如此，我觉得纪录片的后期制作进度你还是要抓紧，精力也需要保证专注，这次的西安纪录片研讨会我想啊，也不一定要你亲自跑一趟了。反正这次过去也就是展示一下纪录片的成果，我代劳就可以了，你把精力放在赶进度上吧。”
冯导刚想说可以去，只听王福海继续说道：“你把相关材料准备一下，有空就拿给我，到时候我在会上总结介绍一下我们台在纪录片方面的成绩和下年度的计划就可以了。”
冯导虽然很想参加研讨会，但是听出王福海的弦外之音，也不好再反对。
“嗯……我明白了，那这个研讨会就拜托您了。我这边的材料都准备好，交给您参考使用。”
“好，你把材料准备好，我派个助理过去拿。你安心做好片子，争取再拿个大奖。当然，记住，还是注意劳逸结合，不要太辛苦啦！”
……
这次西安纪录片研讨会，聚集了各地电视台和制作公司的制片人与导演。然而，枫林台的副台长王福海带来的，却是两位引人瞩目的女主持人，姗姗和妮妮。
两人姿色娇美，妆容精致，穿着时尚。一个顶着精心烫染的大波浪卷发，高高的发髻像个浪花冲天的海浪。一个梳着长长的马尾辫，辫子一甩一甩的，活像匹骄傲的小马。
她们穿着紧身的时髦衣着和高高的细跟鞋，出现在会场，活脱脱两个巴黎时装秀的模型。
每当她们走进会议现场，便立刻成为全部目光的焦点。在一片正装笔挺的专业人士中，她们恍如两个姗姗来迟的花蝴蝶，引人侧目。
这场研讨会上，各台代表轮流发言机会难得，大多数时候都能被王福海挡了过去，但偶然间，会议主持也会邀请会场最瞩目的美女发表一下见解。
只见妮妮屁股在椅子上拧来拧去，支支吾吾地说：“这个啊……我觉得刚刚李导说的很对……我就不多说了，请下一位讲吧。”
又一次，主持人点起走神的姗姗。姗姗本来懒洋洋地窝在座椅里，低头玩着手机游戏，被点名时才惊慌地坐直身子，抬头说：“我与几位导演的看法都一致，不重复了，谢谢。” 语气敷衍而匆忙。
两人的发言都支吾而简短，随意敷衍了事。
与会的资深导演和专家们闻言后面面相觑，有人轻声咂嘴表示不满，有人面露尴尬神色低头假装看文件，也有人忍不住翻了个白眼。
两人的不称职与这次会议的严肃性极不匹配，让现场的专业讨论氛围一落千丈。众人都觉得她们的存在多多少少有失体面。
面对两人糟糕的会场表现，王福海既尴尬又懊恼。本想依仗她们的青春活力来锦上添花，却反而成了破坏场面的笑柄。
一开始，每天领着两位漂亮女伴出现在餐厅，会场，引来周围投来了羡慕眼光，王福海还颇有些洋洋得意。
如今，会程过半，王福海脸上勉强维持着得体的笑容，后悔当初一时冲动招致了今日的窘境，只希望千里之外的枫林卫视的人不要知道就好。
几次三番后，姗姗和妮妮也意识到自己在这研讨会上实在是格格不入，干脆直接翘掉了之后的所有会议。只把这次西安之行当成购物度假之旅，尽情享受美食、逛街购物、泡温泉SpA。
这般随性的作风，让其他电视台代表颇感诧异。一个严肃的学术研讨会，枫林台的副台长带领手下如此招摇，着实有失体统，也被同行们嘲为不专业，不严谨。
这样的失态消息，很快通过与会代表传到台长顾长林耳中，他怒不可遏，立刻致电王福海前来训话。
“王福海，你这是什么意思？公款旅游还带着两个小姑娘，你作为一个副台长，居然如此败坏枫林台的形象？” 顾长林一开口就暴跳如雷，声音洪亮。
王福海被吓得低下了头，小心翼翼地开口道歉：“对不起！老顾，我大意了。我原本也是想带着年轻人多出去学习，让她们提升一下自己……我怎么知道会被同行这样曲解！”
“曲解？你作为一个老同志，研讨会是干嘛去的你不知道？如果每个台都像你一样带主持人去，那这个纪录片研讨会还有什么意义？你不去展示我们在纪录片业务上取得的成绩，你给我反其道而行之？”
顾长林的声音陡然拔高，眉头紧锁，一字一顿道：“研讨会是让你去好好交流提升，结果你私自安排两名不相关的人员同行，你的党性！你的大局呢？”
“这下全国同行怎么看我们枫林卫视！导致台里声誉受损，你承担得起吗？”
他的手有些颤抖，眼神中透出怒火之余还带着深深的失望和痛心。毕竟，他视枫林台如同自己的孩子，以“创新、进步、权威”的台风见称，这次丑闻无疑是对他诸多年心血的践踏。
顾长林重重地叹了口气，他朝墙上的巨幅照片出神地看了片刻，那是枫林台成立初期的集体照，如今想来，无论风雨，大家仍然并肩同舟，守护着这个大家庭。
他喃喃自语道：“我老了，可枫林台还年轻，不能让它就此名声尽失……”
王福海在顾长林严厉训斥下，见他果断开除了自己的人，生怕待会儿说出对自己更不利的处罚决定，他面上装出一副知错悔改的样子，压低声音说“老顾，我确实考虑不周，给台里的声誉带来了不好的影响，我现在感到非常后悔。”
然而内心深处，他却觉得顾长林越俎代庖，对于出差人选这种属于自己职权范围内的事，指手画脚。
王福海面露愧色，心中却在盘算。
最后，顾长林还严厉批评王福海滥用公款，缺乏责任心，给台里抹黑。
王福海只能反复表示自己一定检讨，深刻反省。
……
顾长林的严厉批评，让王福海痛恨不已，心中隐隐生出怨毒。
王福海甚至觉得，这些参会人员都是嫉妒他左右逢源才将此事扭曲的。
顾长林不但不去驳斥他们，还批评他败坏了枫林台的形象，这份额外的委屈感，让王福海对顾长林更加怨恨。
.......
王福海明白，长此以往，未来台长这个职位也未必还能落在自己头上。
接班人选必定会重视顾长林的意见，这回虽然自己侥幸没有受到处罚，但在王福海看来，顾长林已经成为自己晋升路上唯一的绊脚石。
只要除掉这个心腹大患，自己就还有翻盘重新夺权的机会。
顾长林的批评一结束，王福海便站起身冷着脸快步走出办公室。
他一个人来到楼梯间，烦躁地来回踱步，嘴里喃喃自语着什么。许久，王福海从口袋里掏出一包烟，手抖了几下才点燃，深深地抽了一大口。
烟雾缭绕中，他脸上的阴霾似乎渐渐散去。王福海抚了抚胸口，缓缓吐出一个烟圈。
他掐灭了烟，把烟蒂随手扔在地上，一脚踩灭，转身大步流星地离开了。
……
每天的新闻节目都由一名副台长以上的领导亲自审片，这天，王福海发现新上线的“乡村振兴”专题，连续两期报道的都是春城县的内容。
他了然一笑，拨通了熟悉的秋城县长郑兴来的电话。
“郑县长，忙什么呢？是不是在忙‘乡村振兴’呢？”
郑兴来的语气有些酸溜溜：“王副台，忙是忙，可是没人知道啊，你们台偏心，只报道春城县‘乡村振兴’的成绩，其它县的不报道啊！”
王福海假意关心道：“这么好的机会，你们秋城县也该抓住啊，工作要做，成绩也要宣传啊！”
郑兴来无奈道：“这道理谁不知道？我们经费不足，只能再等等。”
王福海故作诧异：“胡说，宣传报道又不要费用，还等什么经费！”
郑兴来犹豫道：“不要钱能这么上心报道？我听说春城给了你们‘经费’的……我也是听说啊。”
王福海立刻故意义正词严道：“有偿新闻是违规的！这种传言不能随便说！而且这个工作是顾长林台长亲自部署的，只有他最清楚是由经过，我们也不方便过问。”
郑兴来的语气隐隐流露出不满：“不是我说啊，王台，要是无偿报道，为什么连续报道的都是春城县，他为什么不来我们秋城？你说是不是这个理？你作为副台长，会不知道吗？”他的话里有话，意有所指。
王福海瞬间警觉起来，他轻声插话：“哎，郑县长，这事儿说起来复杂，还是当心为妙。” 一边小心翼翼地用手捂住话筒，生怕被旁人听见似的。
郑兴来不依不饶地追问：“王副台，我们是外行，不懂操作，那你说，我们还有没有机会搭上这趟顺风车啊？”他语气中透着明显的讨好和恳求。
王福海顿时变了脸色，但还是勉强维持笑容，故作为难道：“这事儿真有点复杂，我也不好说。不过倒是有一个办法，简单管用，就看您愿不愿意尝试？”他说话时神神秘秘的，只等追问。
郑兴来立刻来了精神，赶紧问道：“王副台，您说来听听，可行我们就去做！” 他显然迫不及待想撬开王福海的嘴。
王福海在电话那一头沉默了几秒，然后缓缓开口：“郑县长，这方面的报道安排我是无能为力啊！我不管这块业务，是台长亲自安排的，如果您有什么不满或疑问，不妨直接找市民热线反映，遇到不公平还可以投诉，说不准，三天就能给你答复，一周就能给你解决，会比与我讨论收效更好。”
电话那头沉默了几秒钟。
郑兴来显然没有听明白王福海的暗示，还在纳闷：“这个
市民热线能管用吗？会不会太慢了点？”
王福海继续耐心解释：“郑县长，你可别小看了这个热线，哪个部门敢不重视，我相信以政府热线的效率，会比我们这里快多了，您就叫你的人先试试嘛。”
郑兴来这才恍然大悟，赶紧应道：“哦哦，我知道了王副台！你这个办法好，我叫他们试试！真是谢谢你了王台！有空一定来县里坐坐，我好好请您吃一顿！”
王福海挂断电话，微风拂过，他的笑容狡黠如狐，眼神阴鸷如蛇。权力的滋味，不就是让人心甘情愿地踏入自己设下的陷阱吗？
王福海在心中暗暗期待着什么……
市委书记林圣安对今年政府赴港的招商引资项目倍加重视。他亲自主抓，在过往基础上，做出许多改进与突破。
他积极配合上级主管部门，争取到相关国家政策在本地的试点执行，使一些重点项目在税收方面获得合理减免。
接着，从政府系统抽调了最能干的精英充实招商局队伍，制定详细的发展规划和建设蓝图，充分展示枫林市的产业配套、人才支撑、市场前景等方面的独特优势与潜力，为潜在投资者提供有吸引力的发展环境和广阔的增长空间。
财政局出台新的税收减免政策，对重点扶持的产业给予足够的优惠。
简化审批流程，提高政府工作效率，调拨专项资金，大力改善交通、通讯等配套设施，降低企业运营成本，让投资者感受到民心所向的良好预期。
市政府设置了港岛经贸代表处，由通晓双语、懂港情的精英们坐镇。用来接待来自港岛乃至各国的企业家，还主动联系港资机构，争取更多合作项目。
除了在具体招商项目上下功夫，在宣传和会展布置上也进行了专业规划。
在宣传上，宣传部由于虹部长亲自带队，集结了强大的宣传队伍，用多种方法打造了一个豪华精良的工作团队。